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我們公司及董事會(huì)全體人員確保信披的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確和詳細(xì)，并沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

特別提醒：

1、企業(yè)2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予一部分員工持股計(jì)劃第三個(gè)解除限售期解除限售標(biāo)準(zhǔn)早已造就，此次合乎解除限售要求的激勵(lì)對(duì)象總共79人，可解除限售的限制性股票數(shù)量達(dá)到1,459,221股，占現(xiàn)階段公司總股本的0.0433%；

2、企業(yè)2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予一部分第三個(gè)解除限售期解除限售的限制性股票的上市流通日為2024年4月3日。

通訊衛(wèi)星有機(jī)化學(xué)有限責(zé)任公司（下稱“企業(yè)”）于2024年3月25日舉辦第四屆董事會(huì)第二十八次會(huì)議及第四屆職工監(jiān)事第二十六次會(huì)議審議通過了《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第三個(gè)解除限售期解除限售條件成就的議案》。依據(jù)《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》（下稱《管理辦法》）、《浙江衛(wèi)星石化股份有限公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）》（下稱《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》）的相關(guān)規(guī)定，公司申請(qǐng)了此次股權(quán)激勵(lì)方案首次授予一部分第三個(gè)解除限售期涉及到的股權(quán)上市流通辦理手續(xù)，合乎解除限售要求的79名激勵(lì)對(duì)象可解除限售總共1,459,221股員工持股計(jì)劃?，F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：

一、此次激勵(lì)計(jì)劃已履行相應(yīng)審批流程

1、2021年1月22日，公司召開第四屆董事會(huì)第二次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第二次會(huì)議，審議通過了《關(guān)于〈公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）〉及其摘要的議案》《關(guān)于〈公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉的議案》和《關(guān)于提請(qǐng)公司股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜的議案》，擬首次授予105名激勵(lì)對(duì)象員工持股計(jì)劃307億港元，預(yù)埋員工持股計(jì)劃30.7億港元，首次授予價(jià)格和預(yù)埋部分授予價(jià)格均是每一股15.88元。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。

2、2021年2月8日，公司召開2021年第一次臨時(shí)股東大會(huì)，審議通過了《關(guān)于〈公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）〉及其摘要的議案》《關(guān)于〈公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法〉的議案》和《關(guān)于提請(qǐng)公司股東大會(huì)授權(quán)董事會(huì)辦理2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)事宜的議案》。公司實(shí)施限制性股票激勵(lì)計(jì)劃被批準(zhǔn)，股東會(huì)被授權(quán)明確員工持股計(jì)劃授于日、在激勵(lì)對(duì)象滿足條件時(shí)往激勵(lì)對(duì)象授于員工持股計(jì)劃并登記授于員工持股計(jì)劃所必須的所有事項(xiàng)。

3、2021年2月26日，公司召開第四屆董事會(huì)第三次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第三次會(huì)議，審議通過了《關(guān)于調(diào)整公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單的議案》和《關(guān)于公司向2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票的議案》，具體向92名激勵(lì)對(duì)象授于股權(quán)數(shù)量達(dá)到307億港元。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。

4、2021年6月29日，公司召開第四屆董事會(huì)第七次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第七次會(huì)議，審議通過了《關(guān)于調(diào)整公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃股票回購(gòu)價(jià)格、回購(gòu)數(shù)量的議案》和《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，首次授予的2名激勵(lì)對(duì)象辭職，不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，董事會(huì)確定將其持有的并未解除限售的限制性股票全部進(jìn)行回購(gòu)注銷；結(jié)合公司2020年度權(quán)益分派方案的實(shí)施，董事會(huì)決定把回購(gòu)注銷的數(shù)量由4.5億港元調(diào)整至6.3億港元，回購(gòu)注銷的價(jià)格由15.88元/股調(diào)整至11.22元/股。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。2021年7月16日，公司召開2021年第三次股東大會(huì)決議，審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》。

5、2021年7月6日，企業(yè)內(nèi)部對(duì)激勵(lì)計(jì)劃擬開展員工持股計(jì)劃預(yù)埋一部分授于激勵(lì)對(duì)象的姓名與職位予以公布，公示時(shí)間為2021年7月6日至2021年7月26日。于公示期間，企業(yè)未接到與激勵(lì)計(jì)劃擬激勵(lì)對(duì)象相關(guān)的一切納入本激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)名單工作人員不符合規(guī)定法律法規(guī)、政策法規(guī)、行政規(guī)章所規(guī)定的激勵(lì)對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)，或不符合企業(yè)激勵(lì)計(jì)劃確立的激勵(lì)對(duì)象區(qū)域范圍質(zhì)疑。

6、2021年7月26日，公司召開第四屆董事會(huì)第八次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第八次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于調(diào)整2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分授予數(shù)量及授予價(jià)格的議案》和《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留限制性股票的議案》，向6名激勵(lì)對(duì)象授于預(yù)埋員工持股計(jì)劃，因?yàn)楣?020年度權(quán)益分派方案的實(shí)施，此次激勵(lì)計(jì)劃預(yù)埋一部分限制性股票的授于數(shù)量由30.7億港元調(diào)整至42.98億港元；授予價(jià)格由15.88元/股調(diào)整至11.22元/股，此外其他事宜保持一致。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。

7、因?yàn)楣竞罄m(xù)股份回購(gòu)程序流程的實(shí)行，導(dǎo)致上次預(yù)埋一部分限制性股票的授于未能如期進(jìn)行備案。由此，公司決定再次授于上次預(yù)埋一部分員工持股計(jì)劃，并在2021年11月12日對(duì)預(yù)埋一部分員工持股計(jì)劃再次授予6名激勵(lì)對(duì)象的姓名與職位展開了公示公告，公示時(shí)間為2021年11月12日至2021年11月24日。于公示期間，企業(yè)未接到與激勵(lì)計(jì)劃擬激勵(lì)對(duì)象相關(guān)的一切納入本激勵(lì)計(jì)劃目標(biāo)名單工作人員不符合規(guī)定法律法規(guī)、政策法規(guī)、行政規(guī)章所規(guī)定的激勵(lì)對(duì)象標(biāo)準(zhǔn)，或不符合企業(yè)激勵(lì)計(jì)劃確立的激勵(lì)對(duì)象區(qū)域范圍質(zhì)疑。

8、2021年11月24日，公司召開第四屆董事會(huì)第十一次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第十一次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留限制性股票的議案》，允許以2021年11月24日為授于日，向6名激勵(lì)對(duì)象授于42.98億港元員工持股計(jì)劃，授予價(jià)格為11.22元/股。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。

9、2022年3月18日，公司召開第四屆董事會(huì)第十三次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第十二次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第一個(gè)解鎖期解鎖條件成就的議案》，確定企業(yè)首次授予一部分員工持股計(jì)劃第一個(gè)開啟期解鎖條件成就，公司本次達(dá)到開啟要求的激勵(lì)對(duì)象總共87名，可開啟的限制性股票總數(shù)總共200.20億港元，總股本的0.1164%；審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，因員工持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象中3名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票23.10億港元。因公司擬執(zhí)行2021本年度權(quán)益分派計(jì)劃方案，此次回購(gòu)注銷總數(shù)應(yīng)進(jìn)一步調(diào)整至32.34億港元，公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。2022年4月11日，公司召開2021年年度股東大會(huì)，審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》。

10、2022年11月25日，公司召開第四屆董事會(huì)第十九次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第十八次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分第一個(gè)解鎖期解鎖條件成就的議案》，確定公司本次激勵(lì)計(jì)劃預(yù)埋一部分員工持股計(jì)劃第一個(gè)開啟期解鎖條件成就，公司本次達(dá)到開啟要求的激勵(lì)對(duì)象總共6名，可開啟的限制性股票總數(shù)總共420,962股，總股本的0.0125%；審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予的6名原激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票207,878股。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。2022年12月12日，公司召開2022年第四次股東大會(huì)決議，審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》。

11、2023年4月28日，公司召開第四屆董事會(huì)第二十一次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第二十次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)解除限售期解除限售條件成就的議案》，確定企業(yè)首次授予一部分員工持股計(jì)劃第二期解除限售條件成就，公司本次達(dá)到解除限售要求的激勵(lì)對(duì)象總共79名，可解除限售的限制性股票總數(shù)總共219.29億港元，總股本的0.0651%，公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。

12、2023年6月17日，公司召開第四屆董事會(huì)第二十二次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第二十一次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予的2名激勵(lì)對(duì)象、預(yù)埋一部分授予1名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票102,841股；首次授予的1名激勵(lì)對(duì)象因2022年度個(gè)人層面的考核結(jié)果為C檔，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票6,582股。此次回購(gòu)注銷已獲授但還沒有解除限售的限制性股票總計(jì)109,423股。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。2023年7月4日，公司召開2023年第一次股東大會(huì)決議，審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》。

13、2023年12月8日，公司召開第四屆董事會(huì)第二十六次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第二十五次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分第二個(gè)解除限售期解除限售條件成就的議案》，確定企業(yè)預(yù)埋一部分員工持股計(jì)劃第二期解除限售條件成就，公司本次達(dá)到解除限售要求的激勵(lì)對(duì)象總共5名，可解除限售的限制性股票總數(shù)總共219,668股，總股本的0.0065%。公司獨(dú)立董事對(duì)相關(guān)事宜發(fā)布了獨(dú)立意見。

14、2024年3月25日，公司召開第四屆董事會(huì)第二十八次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第二十六次大會(huì)，審議通過了《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第三個(gè)解除限售期解除限售條件成就的議案》，確定企業(yè)首次授予一部分員工持股計(jì)劃第三期解除限售條件成就，公司本次達(dá)到解除限售要求的激勵(lì)對(duì)象總共79名，可解除限售的限制性股票總數(shù)總共145.92億港元，總股本的0.0433%；審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予的4名原激勵(lì)對(duì)象因2023年度個(gè)人層面的考核結(jié)果為C檔，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票7,131股。

二、此次解除限售條件成就的相關(guān)說明

1、鎖定期狀況

依據(jù)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的相關(guān)規(guī)定，第三個(gè)解除限售期自首次授予員工持股計(jì)劃發(fā)售日起36個(gè)月后的第一個(gè)買賣日起止首次授予員工持股計(jì)劃發(fā)售日起48個(gè)月內(nèi)的最后一個(gè)買賣日當(dāng)日止。可解除限售數(shù)量占員工持股計(jì)劃總數(shù)比例是20%。

公司本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予一部分的限制性股票于2021年2月26日進(jìn)行首次授予備案，發(fā)售日期是2021年3月11日。截止到2024年3月25日，此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予第三個(gè)限售期已期滿（第三個(gè)解除限售期自2024年3月11日起止2025年3月10日止）。

2、解除限售條件成就狀況

經(jīng)董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)審查、第四屆董事會(huì)第二十八次會(huì)議審核后，公司本次激勵(lì)計(jì)劃首次授予一部分員工持股計(jì)劃第三個(gè)解除限售期解除限售標(biāo)準(zhǔn)已造就，詳情如下：

注：1、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入規(guī)格以企業(yè)經(jīng)審計(jì)的合并財(cái)務(wù)報(bào)表標(biāo)值為標(biāo)準(zhǔn)

2、依據(jù)《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的相關(guān)規(guī)定，因4名激勵(lì)對(duì)象2023年度績(jī)效考評(píng)為C檔而無法解除限售的部分是7,131股，公司將對(duì)該等員工持股計(jì)劃申請(qǐng)辦理回購(gòu)注銷

三、此次解除限售股份的上市流通分配

1、此次解除限售的限制性股票的上市流通日為2024年4月3日。

2、此次解除限售的激勵(lì)對(duì)象為79名。

3、此次解除限售員工持股計(jì)劃數(shù)量達(dá)到1,459,221股，占現(xiàn)階段公司總股本的0.0433%。

4、此次可解除限售目標(biāo)及數(shù)量分配原則如下所示：

注：因4名激勵(lì)對(duì)象2023年度績(jī)效考評(píng)為C檔而無法解除限售的部分是7,131股，公司將對(duì)該等員工持股計(jì)劃申請(qǐng)辦理回購(gòu)注銷

四、此次解除限售后公司股權(quán)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變表

注：以上中標(biāo)值如出現(xiàn)數(shù)量和各分項(xiàng)目標(biāo)值總和末尾數(shù)不符合，均是四舍五入緣故而致

五、此次開展的股權(quán)激勵(lì)方案與已披露的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃存有的差別

1、2021年2月26日舉行的第四屆董事會(huì)第三次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第三次會(huì)議審議通過了《關(guān)于調(diào)整公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單的議案》和《關(guān)于公司向2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象授予限制性股票的議案》，具體向92名激勵(lì)對(duì)象授于股權(quán)數(shù)量達(dá)到307億港元。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于調(diào)整2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象名單的公告》（公示序號(hào)：2021-018）。

2、2021年6月29日舉行的第四屆董事會(huì)第七次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第七次會(huì)議審議通過了《關(guān)于調(diào)整公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃股票回購(gòu)價(jià)格、回購(gòu)數(shù)量的議案》和《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，首次授予的2名激勵(lì)對(duì)象辭職，不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，董事會(huì)確定將其持有的并未解除限售的限制性股票全部進(jìn)行回購(gòu)注銷；結(jié)合公司2020年度權(quán)益分派方案的實(shí)施，董事會(huì)決定把回購(gòu)注銷變更后的授于總數(shù)6.3億港元，回購(gòu)注銷的價(jià)格由15.88元/股調(diào)整至11.22元/股。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整回購(gòu)價(jià)格、數(shù)量及回購(gòu)注銷部分限制性股票等相關(guān)事項(xiàng)的公告》（公示序號(hào)：2021-056）。

3、2021年7月26日舉行的第四屆董事會(huì)第八次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第八次會(huì)議審議通過了《關(guān)于調(diào)整2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分授予數(shù)量及授予價(jià)格的議案》和《關(guān)于向激勵(lì)對(duì)象授予預(yù)留限制性股票的議案》，向6名激勵(lì)對(duì)象授于預(yù)埋員工持股計(jì)劃，因?yàn)楣?020年度權(quán)益分派方案的實(shí)施，此次激勵(lì)計(jì)劃預(yù)埋一部分限制性股票的授于數(shù)量由30.7億港元調(diào)整至42.98億港元；授予價(jià)格由15.88元/股調(diào)整至11.22元/股，此外其他事宜保持一致。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于調(diào)整2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分授予數(shù)量及授予價(jià)格的公告》（公示序號(hào)：2021-069）。

4、2022年3月18日舉行的第四屆董事會(huì)第十三次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第十二次會(huì)議審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，因員工持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象中3名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票23.10億港元。因公司擬執(zhí)行2021本年度權(quán)益分派計(jì)劃方案，此次回購(gòu)注銷總數(shù)應(yīng)進(jìn)一步調(diào)整至32.34億港元。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃解鎖條件成就及回購(gòu)注銷部分限制性股票等相關(guān)事項(xiàng)的公告》（公示序號(hào)：2022-028）。

5、2022年11月25日舉行的第四屆董事會(huì)第十九次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第十八次會(huì)議審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，因員工持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象中6名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票207,878股。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃預(yù)留部分解鎖條件成就及回購(gòu)注銷部分限制性股票等相關(guān)事項(xiàng)的公告》（公示序號(hào)：2022-079）。

6、2023年4月28日舉行的第四屆董事會(huì)第二十一次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第二十次會(huì)議審議通過了《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)解除限售期解除限售條件成就的議案》，因員工持股計(jì)劃激勵(lì)對(duì)象中1名激勵(lì)對(duì)象2022年度績(jī)效考評(píng)做到C檔考核標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到第二個(gè)解除限售期80%的解除限售標(biāo)準(zhǔn)，無法解除限售的部分是6,582股，公司后續(xù)將申請(qǐng)辦理回購(gòu)注銷；首次授予的2名原激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職，不再符合激勵(lì)條件，公司后續(xù)將對(duì)其已獲授但還沒有解除限售的所有員工持股計(jì)劃47,992股申請(qǐng)辦理回購(gòu)注銷。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)解除限售期解除限售條件成就的公告》（公示序號(hào)：2023-017）。

7、2023年6月17日舉行的第四屆董事會(huì)第二十二次會(huì)議第四屆職工監(jiān)事第二十一次會(huì)議審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，因此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予的2名激勵(lì)對(duì)象、預(yù)埋一部分授予1名激勵(lì)對(duì)象因個(gè)人原因離職不會(huì)再具有鼓勵(lì)資質(zhì)，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票102,841股；首次授予的1名激勵(lì)對(duì)象因2022年度個(gè)人層面的考核結(jié)果為C檔，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票6,582股。此次回購(gòu)注銷已獲授但還沒有解除限售的限制性股票總計(jì)109,423股。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的公告》（公示序號(hào)：2023-027）。

8、2024年3月25日舉行的第四屆董事會(huì)第二十八次會(huì)議和第四屆職工監(jiān)事第二十六次會(huì)議審議通過了《關(guān)于回購(gòu)注銷部分激勵(lì)對(duì)象已獲授但尚未解除限售的限制性股票的議案》，此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予的4名原激勵(lì)對(duì)象因2023年度個(gè)人層面的考核結(jié)果為C檔，允許復(fù)購(gòu)并注銷其已授于但還沒有解除限售的限制性股票7,131股。具體內(nèi)容詳見《關(guān)于2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第三個(gè)解除限售期解除限售條件成就及回購(gòu)注銷部分限制性股票等相關(guān)事項(xiàng)的公告》（公示序號(hào)：2024-012）。

六、職工監(jiān)事建議

經(jīng)過認(rèn)真核查，對(duì)于我們來說：企業(yè)2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第三個(gè)解除限售期解除限售標(biāo)準(zhǔn)早已造就，此次解除限售合乎《管理辦法》等有關(guān)法律法規(guī)和《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》的有關(guān)規(guī)定，激勵(lì)對(duì)象法律主體真實(shí)有效，各類考核標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到企業(yè)2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃設(shè)置的第三個(gè)解除限售期解除限售標(biāo)準(zhǔn)，大家一致同意按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)辦理解除限售相關(guān)的事宜。

七、法律服務(wù)合同總結(jié)性建議

總的來說，本所律師覺得：此次激勵(lì)計(jì)劃首次授予一部分限制性股票的第三個(gè)限售期已經(jīng)在2024年3月10日期滿（第三個(gè)解除限售期自2024年3月11日起止2025年3月10日止），此次解除限售需要滿足的前提條件都已造就，合乎相關(guān)法律法規(guī)及《衛(wèi)星化學(xué)股份有限公司章程》《激勵(lì)計(jì)劃（草案）》和《2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施考核管理辦法》的有關(guān)規(guī)定。截至本法律服務(wù)合同出具日，企業(yè)就本次解除限售已依法履行目前必需的結(jié)構(gòu)決策制定，企業(yè)有待就本次解除限售向深圳交易所、證券登記結(jié)算機(jī)構(gòu)申辦有關(guān)解除限售辦理手續(xù)及履行相應(yīng)信息披露義務(wù)。

八、備查簿文檔

1、企業(yè)第四屆董事會(huì)第二十八次會(huì)議決議；

2、企業(yè)第四屆職工監(jiān)事第二十六次會(huì)議決議；

3、北京中倫（上海市）法律事務(wù)所有關(guān)通訊衛(wèi)星有機(jī)化學(xué)有限責(zé)任公司2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃第三期解除限售及回購(gòu)注銷部份員工持股計(jì)劃等相關(guān)事宜的法律服務(wù)合同。

特此公告。

通訊衛(wèi)星有機(jī)化學(xué)有限責(zé)任公司

股東會(huì)

二〇二四年三月三十日